Message from the President

社会環境は、今、かつてないほど大きく変化しようとしています。そのうねりの中にあって、アウトソーシングにできることは何か。2020年7月、サンネクスタグループ株式会社として新たなスタートを切った私たちは、その基本的な問いに改めて向き合い、最初のステップ目標である中期経営計画「NEXT STANDARD 2025」を定めました。

「アウトソーシングを通じて人の暮らしを豊かにする」企業として、その貢献度を高めるべく事業領域の拡大に取り組みます。そして、働き方の多様化や人口減少などの変化にいち早く応えながら、サービスの価値をより一層高めるため、オペレーションの変革に挑みます。その中心となるのは、「住まいと暮らしを支える人々のマネジメントスタイルの革新支援」です。デジタル技術を活用した新たな管理モデルの構築により、住まいと暮らしの安全・安心・快適を推進し、同時に働く人々のさまざまな制限を自由化するBPOサービスへの展開もめざしていきます。これらの取り組みによって、サンネクスタグループはアウトソーシング事業者としてさらなる進化を果たし、結果として2025年に時価総額250億円を超える事業規模へと拡大させることを目標としています。

また、長期的な成長をめざす企業にとって不可欠なサステナビリティへの取り組みも推進していきます。既にガバナンスにおいては、社外役員の構成比等多くの取り組みに着手しています。今後は、ガバナンスはもちろん環境や社会に対してもより積極的に取り組み、事業を通じた社会課題の解決へとつなげていきます。

私たちは、「新たな価値を創造し、世の中の標準に進化させる取り組みによって社会に貢献する」ことをミッションとして、事業を展開してきました。2025年に向けても、社会の変化を敏感に捉え、常に新しい風を送り込んでいくことによって、さらなる成長をめざしていきます。
サンネクスタグループが創り出す次のスタンダードに、どうぞご期待ください。

サステナビリティ基本⽅針

これまでのＥＳＧ取組⽅針との連続性も踏まえ、同⽅針を発展・昇華させる形で
「サスティナビリティ基本⽅針」を制定しました。
企業理念に基づき、企業活動を通じて経済的な役割を果たすと共に、
環境及び社会に対しての役割もまた同様に担い、その責任が果たせる統治体制の整備・運⽤・強化により、
持続的な企業価値の向上並びに持続可能な社会の実現に取り組んでまいります。

サステナビリティ基本⽅針

ESGの取り組み

社会活動におけるESGの取り組みの重要性が高まる中、
サンネクスタグループも段階的に活動を強化していきます。
将来的には、事業を通じた社会課題の解決につなげていけるように、継続的な活動を進めていきます。

ENVIRONMENT

「環境」に対する取り組みとして、集団への啓発と行動変容を通じた環境に優しい活動を推進します。
また、「人の住まいと暮らしの安全・安心・快適を推進する」事業者として、
住環境における潤いの提供を行います。

SOCIAL

「社会」に対する取り組みとして、ステークホルダーに対するエンゲージメントの向上を図り、
将来の繁栄を築く人材の育成を推進します。
その一環として、多様な働き⽅を叶えるオペレーションの実現を図り、
価値の⾼い労働機会の提供を拡⼤してまいります。

＜Action＞

GOVERNANCE

持続的な企業価値の向上を図るために、
持株会社体制のもと、集団経営を推進するとともに、監督と執⾏の分離を図り、
透明・公正かつ迅速・果断な意思決定と適切な対応を⾏う経営（ガバナンス）に努めてまいります。

＜Action＞